重新设计您的办公室以支持这 4 种基本工作方式_办公室设计
您的员工是否以特定类型的方式工作?如果你更新办公室设计,这样的情况下可以改变吗?为基本办公模式腾出空间能够提高生产效率、创造力和新点子。例如,像一个四人工作站,能够鼓励协作。
办公室设计与绩效和创新水平相关。不要只相信我们,有证据。如果你走进一间拥有舒适办公桌、休息区和“鼓舞人心”区域的办公室,您也许会惊讶地发现团队人员的敬业度。主要是因为设计不但会影响您作为公司的外形,从而影响在该空间管理工作的人们的创作过程。
办公室设计有能力以真正的方式推动创新。这是关于设计适合您员工的工作场所,而不是相反。想想怎么更新你的空间来提高这所有的一切好东西——参与性、动力和学习。
办公室设计没有万能的。但也有许多办公室常见的关键办公模式。让我们来看看这四种类型,以便您反思当前空间的有效性。
专注、协作、学习和社交
每一个办公室都应该在新设计中为4种基本办公模式腾出空间。
焦点:当你需要低头时,应该有一个专门的区域。员工可以进入单独的办公室工作站专注于特定任务。这可能包括阅读、写作、反思和产生
协作:团队需要一起工作。如果他们都挤在一张小桌子旁,不舒服,事情就不会那么快完成。协同工作模式占用了您员工大约1/3的时间。建立一个鼓励与多媒体连接和屏幕进行交流的区域。
学习:有时您的团队会发展他们的知识——阅读书籍、完成在线课程和收听播客。在基于技术的环境中包括一个可以帮助您的员工提高技能的领域。
社交:这可能是办公室中代表最少的办公模式,但它是一种重要的办公模式。社交和相互了解是高效团队的核心。确保您有一个专门的空间来进行网络和对话。您的厨房或休息室能够兼作您的“社交”区域。
办公室工作站设计
超越旧的“隔间”工作方式,以增加团队中的联系和协作。想想分心、日光、颜色和学习机会。今天的办公环境都是为了集体任务和最大化空间。四人工作站是鼓励这一点的好方法。
如果你正在考虑为你的办公室引进开放式区域,咱们有非常多的多人工作站。所有产品均采用人体工学原理设计,并可针对使用它的人进行定制。将它与办公椅和移动底座搭配使用,您就拥有了一个充满活力的新工作区。